Maria
Juliana Nieto
Opinión
personal
Escritura
de Ensayos de Opinión
El tema alrededor del cual gira la discusión es la
influencia del altruismo en el comportamiento social como determinante para la
felicidad, definido en el video como “Dar para ser felices”. En primer lugar se
hará un recuento de lo expuesto en el video en sí, en segundo lugar se dará una
opinión personal acerca de algunos de los temas expuestos y finalmente se
presentarán unas conclusiones con base en lo expuesto anteriormente.
Todo empieza en torno a la afirmación realizada por el
científico Michael Norton “dar tu dinero a los demás te hace feliz”. Se genera
una discusión en torno a cómo el contar con mayor cantidad de dinero permite a
las personas sentirse realizadas a medida que va incrementando el dinero
tangible para ellos, ocasionando un crecimiento exponencial del sentimiento de
autorrealización. Igualmente, se explora el tema de los contra impulsos, un
concepto definido como las respuestas de satisfacción obtenidas al realizar algo
muy bueno o muy malo, en este caso estamos discutiendo acerca de la
satisfacción de hacer algo muy bueno; dar el dinero obtenido a otros,
altruismo.
Posterior a hablar acerca de cómo dar nos hace felices,
surge el tema de cuál es la forma en como los demás influyen en nuestra
felicidad, partiendo de la afirmación que somos seres en busca de constante
conexión para ser reconocidos por los demás, y las redes sociales son el
perfecto medio para lograr ese objetivo. Éstas influyen a gran medida en la
personalidad y estilo de vida de cada persona, determinando así la forma de
exteriorizar y evidenciar cada una de las necesidades.
Lo anterior se expone en el video con el fin de conectar el
hecho de que somos seres dependientes de otros, por lo cual dar de lo nuestro
nos genera una increíble satisfacción, evidenciada en felicidad, complementada
por la acción de compararnos constantemente con los demás, como forma no de
subvalorarnos sino como forma de complementarnos y cooperar entre pares.
En la parte final se realizó una especie de encuesta en
dónde se expusieron unos determinados factores que afectan la felicidad tal y
como lo son el dinero, la salud, el trabajo o incluso ganarse la lotería y
llegaron a la conclusión de la existencia de diferentes tipos de cambios y el
hecho de cómo no todos tiene el mismo impacto en la felicidad de cada ser, y
afirman la existencia dos tipos de cambios: los intencionales y los
circunstanciales, en dónde los intencionales tiene mayor peso debido a un
proceso de planeación previa y al esfuerzo requerido para alcanzarlos.
Con base en lo dicho en el video, en parte estoy de acuerdo
con algunas afirmaciones, no obstante, con algunas otras estoy en desacuerdo.
En primer lugar quisiera mencionar con las cuales estoy de acuerdo y
posteriormente con las cuales estoy en desacuerdo.
No hay duda acerca de la existencia de diferentes factores
que repercuten en la felicidad y por lo tanto, estoy de cuerdo con la
afirmación acerca de la relevancia “jerarquizada” de los factores debido al
nivel de urgencia requerido por los seres humanos. Es completamente diferente
la satisfacción recibida al saciar el hambre, a la recibida al comprar un
accesorio. Sin embargo, difiero en un punto y es el siguiente: todos tenemos
necesidades diferentes por lo cual, todos vamos a sentir una diferente
satisfacción, encontrando así un poco subjetivo el clasificar los factores a
nivel general.
Por otra parte, la existencia de una sociedad
interdependiente asegura completamente el hecho de necesitar de otros para
completar o saciar nuestros niveles de felicidad, como se ha afirmado
anteriormente, somos seres sociales, indicando así que estamos hechos para
interactuar y crear interconexiones con el fin de maximizar no solo nuestra
eficiencia personal, sino también para maximizar nuestras habilidades con el
fin de crear, mejorar e innovar lo ya existente con la ayuda de todos. Lo
anterior va de la mano con lo dicho en el video acerca de cómo uno de los
mayores condicionantes de la felicidad es no estar solo y tener a alguien
siempre a tu lado.
Con base en la anterior información parte mi primer punto en
desacuerdo con lo dicho en el video. Aunque reconocemos la importancia de
relacionarnos con los demás y la influencia de dichas relaciones en nuestra
felicidad, considero como mucho más relevante otros factores como la salud, la
familia, la existencia de personas presentes para apoyarte en la vida, entre
otros, a reconocer como factor principal el hecho de dar a los demás. Entiendo
completamente el concepto de altruismo. Sin embargo, no lo considero como
factor intencional sino más bien circunstancial, ya que dentro de esa balanza
en dónde la interacción social es uno de los mayores retos pero de las mayores
ventajas, prima más el fortalecer el vínculo emocional con los demás
independientemente del medio que se utilice para lograr el fin y efectivamente
hay muchas formas de conseguir crear dicho vínculo emocional.
Aunque estoy en desacuerdo en mayor medida con la teoría de
Michael, no quiere decir que apoye el no compartir o el acumular riquezas solo
porque eso te hará más feliz, ya que de hecho también considero en un grado
inferior el dinero como factor determinante de la felicidad y el retribuirle a
la sociedad un poco de lo que se ha obtenido dentro de ella.
En síntesis quisiera reorganizar la teoría de Michael Norton
como el hecho de que no es el acto de dar lo propio a los demás para ser más
felices, sino retribuir a la sociedad en conjunto para sentir que el esfuerzo
realizado remunerado en dinero puede aportar a la construcción de la sociedad
no sólo dando a los demás sino aportando en infraestructura, desarrollo o
innovación. Suena un poco contradictorio porque indirectamente ese dinero se
está donando a la sociedad y por ende a los demás pero es el grado de relevancia
que Norton le otorga diferente al que yo le otorgo lo realmente relevante en el
argumento expuesto. Porque es más gratificante trabajar en conjunto y lograr
grandes cosas al ver que el otro también está feliz, a simplemente regalar.
Es precisamente mi afirmación acerca del superior nivel de satisfacción
alcanzado al trabajar en equipo para lograr algo bueno, la que respalda lo afirmado
en el video por ellos al decir que el hecho de interactuar y crear vínculos emocionales
permite una cooperación y una complementación constructiva para los
participantes de dicha interacción.
